泰国拟修订实施逾36年的《社会保障法》，内阁批准草案惠及逾2400万参保人

泰国内阁会议批准劳工部提交的《社会保障法》修订草案，现行法律自1990年起沿用至今。草案涉及第33条、第39条等参保条件与待遇，包括将参保年龄上限从60岁提高至65岁、每5年至少审查一次缴费工资上下限，并允许缴费满180个月者在55岁后选择老年年金或一次性补助。草案尚需国会审议。